Referenzcode: 5646
Gesellschaft: TÜV Rheinland Industrie Service GmbH

Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.
Aufgaben

• Als Sachverständige*r der zugelassenen Überwachungsstelle tragen Sie die Verantwortung für das Prüfen von Anlagen in explosionsgefährdeten Bereichen und der zugehörigen MSR-Technik.
• Sie unterstützen bei der Erstellung von Explosionsschutzdokumenten und sorgen für die richtige Umsetzung in der Anlage.
• Die Beurteilung des erforderlichen Prüfumfanges von Detailprüfungen und die Bewertung der Ergebnisse gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Sie erstellen Gutachten über sicherheitstechnische Standards von Anlagen.
• Ihr Einsatzgebiet umfasst die Prüfung der Anlagen bei Kunden vor Ort, hierbei wird eine wohnortnahe Disposition angestrebt. Ihr Schrittziel erreichen Sie täglich bei der Arbeit.
• Während Ihrer Ausbildung bei uns begleiten Sie erfahrene Sachverständige und erhalten umfangreiche fachliche Aus- und Weiterbildungen. Außerdem tragen regelmäßige Teamsitzungen dem internen Austausch bei.

Profil

• Studium des Ingenieurwesens der Fachrichtung Elektrotechnik, MSR, Automatisierungstechnik
• Kenntnis des Regelwerkes im Brand- und Explosionsschutz wünschenswert
• Freude daran, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse laufend zu erweitern
• Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
• Grundlegende EDV- und Softwarekenntnisse
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten

• Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".
• Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
• Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
• Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
• Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.