Als eine der größten und vielfältigsten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.200 Kilometer Autobahnnetz. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnungen. So sorgen wir dafür, dass Deutschland mobil ist und mobil bleibt.

Führen Sie ein Team, in dem jedes Mitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungsspielräume erhält.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Bau und Erhaltung in der Außenstelle Würzburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Abteilungsleitung (w/m/d) Bauwerksprüfung.

• Leitung und Steuerung der Abteilung Bauwerksprüfung inklusive der disziplinarischen und fachlichen Führung der Mitarbeitenden
• Regelmäßige Berichterstattung gegenüber der Geschäftsbereichsleitung
• Durchführung und Betreuung von Bauwerksprüfungen gemäß DIN 1076
• Mitwirkung bei der Vergabe von Bauwerksprüfungen und den hierfür notwendigen Zusatzleistungen
• Koordination der Betreuung unserer Bauwerksbestandsverzeichnisse und Bestandsunterlagen

• Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung
• Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden
• Fachkenntnisse über die Vergabe und Abwicklung von Ingenieurleistungen sowie das dazugehörige Vergabe- und Honorarrecht (HOAI, VOB, ZTV‑ING)
• Körperliche Eignung (Hör- und Sehfähigkeit, Schwindelfreiheit) für Gelände und Baustellen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau C1 nach GER/CEFR)
• Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeugs sowie für Reisetätigkeiten

Das wäre wünschenswert:

• Besitz eines gültigen VFIB-Zertifikates Bauwerksprüfung nach DIN 1076
• Sicherer Umgang mit den für das Aufgabengebiet relevanten Softwareanwendungen (z. B. SIB-Bauwerke, iTWO) sowie den gängigen Microsoft-Office-Produkten
• Bereitschaft zur gelegentlichen Tätigkeit außerhalb der regulären Arbeitszeiten

Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:

• Entscheidungsstärke sowie Verantwortungsbewusstsein
• Hohe Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden und Stakeholdern
• Belastbarkeit und sicheres Handeln auch in herausfordernden Situationen
• Integrität, Vertrauenswürdigkeit und Vorbildfunktion

• Sicherheit & Fairness

  Als Unternehmen des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und Chancengleichheit in einem wertschätzenden Team.

• Familie & Freizeit

  Verbinden Sie Arbeit, Familie und Freizeit – dank flexibler Arbeitszeiten und Unterstützung in unterschiedlichen Lebenslagen.

• Persönliche Mobilität

  Ob Jobticket, hybrides Arbeiten oder persönliche Weiterbildung – mit uns kommen Sie voran.

• Finanzielle Vorteile

  Mit vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge denken wir auch Ihre Zukunft mit.

• Gesundheit

  Angebote wie ergonomische Arbeitsplätze oder Lebenslagencoaching stellen den Menschen in den Mittelpunkt.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Entgeltgruppe: E13 bis E14

Die Vergütung erfolgt gemäß o. g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV‑Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 18.09.2026.

Entgelttabelle

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/​Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesem Link.